Beschik jij over leidinggevende capaciteiten, een analytisch vermogen en ben je stressbestendig? Hebben boekhoudkundige processen geen geheimen meer voor jou? Ga je een uitdaging niet uit de weg? Dan is deze vacature iets voor jou!

Over de functie
Je geeft leiding aan de afdeling boekhouding die nu bestaat uit 20 medewerkers. Je begeleidt de dagstart van de teams op de afdeling. Hierin neem je met de teamleden door wat er die dag speelt. Je coacht hierbij de teamleden om knelpunten in de planning op te lossen en processen te verbeteren. Je bewaakt en controleert of de dagafspraken goed zijn uitgevoerd. Je overlegt regelmatig met andere afdelingen om procesverbeteringen doorgevoerd te krijgen en er voor te zorgen dat klantafspraken worden nagekomen. Je neemt tweewekelijks deel aan het operationeel overleg waarbij de bijzonderheden van alle operationele afdelingen worden besproken. Bij een onvoldoende bezetting steek je zelf je handen uit de mouwen en zorg je ervoor dat alle dagelijkse werkzaamheden worden uitgevoerd.  

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden
- Je draagt zorg voor de personele bezetting.
- Je motiveert, coacht en stuurt de medewerkers aan.
- Je voert functionerings-, beoordelings-, verzuim- en andere benodigde gesprekken.
- Je geeft uitvoering aan het beleid.
- Je bent verantwoordelijk voor de voortgangsbewaking en de planning van de werkprocessen.
- Je controleert de inhoudelijke werkprocessen.
- Je bent verantwoordelijk voor het organiseren van het afdelingsoverleg.
- Je neemt deel aan projectgroepen.
- Je stelt procedures en werkhandleidingen op.
- Je bent verantwoordelijk voor het inwerken van nieuwe medewerkers.

Wat we bieden
Naast een groot en gezellig team en een werkplek in een prachtig ingericht kantoor in Rotterdam, bieden wij jou:
 - Een informele en open bedrijfscultuur.
- Een marktconform salaris, afhankelijk van je kennis en ervaring.
- Een collectieve ziektekostenverzekering.
- Korting op diverse andere verzekeringen.
- 28 Vakantiedagen bij een volledige werkweek.
- 8% Vakantietoeslag.
- Een dertiende maand.
- Een premievrij pensioen.
- Een zelfstandige afwisselende functie met ruimte voor eigen initiatief.
- Een bonus die ingezet kan worden voor de inzet van een leaseauto.
- Een mobiele telefoon.
- Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen door middel van een uitgebreid trainingsaanbod.

Functie eisen
Wij zoeken jou als jij:
- Beschikt over leidinggevende ervaring.
- Minimaal HBO werk- en denkniveau hebt.
- Ruime kennis hebt van (boekhoudkundige) processen.
- Minimaal 5 jaar werkervaring hebt in een vergelijkbare functie.
- Beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.

Sollicitatie
Vind jij jezelf terug in bovenstaande beschrijving dan nodigen wij je van harte uit om online te solliciteren naar deze functie!

Vragen
Voor inhoudelijke vragen over de vacature kan je contact opnemen met de heer Martijn Hart (Controller) op telefoonnummer 06 – 30 67 47 85.